規范化企業會計核算論文2篇

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第一篇

一、企業會計核算主要內容概述

（一）企業資本與基金的核算

主要是通過對企業資本以及基金的核算，明確企業經營管理中這些凈資產以及特殊用途資金的現狀。

（二）收支以及成本的核算

主要是對企業的收入、支出以及成本情況進行準確的度量，進而全面的放映企業經濟活動的成效以及效益的盈虧情況，并得出企業當前狀態下所處盈利或者是虧損的實際狀態。

二、當前我國部分企業在會計核算管理工作問題分析

（一）會計核算管理制度不健全

目前，一些企業在會計管理不考慮自己的實際情況來制定相應的財務管理制度，甚至開發了企業系統的理制度不健全有問題，導致該公司開展的缺乏工作會計基礎，工作質量也缺乏一的標準。對于企業管理層定下的會計審核制度因為公司的特殊情而沒有落實等原因都會導致企業會計制度不健全或者會計管理人員走形式主義并且進行會計核算工作不遵照具體的章程去運作，導致有章不依或者無章可依的尷尬現象。

（二）企業會計信息失真信息問題時有發生

由于企業財務會計人員的一部分，是不是責任心強，再加上過時的會計管理工具，主要是因為傳統的手工記賬的會計方法，導致發生時，會計信息失真，降低了企業的會計核算質量出了問題，即使對企業的經營決策造成誤導。

（三）企業會計核算工作人員能力水平有待提升

由于一些企業在資金投入不足，從而減少會計管理崗位的財務會計管理工作，會計專業人員任務較重，難以履行正規的專業教育和培訓，這些財務會計人員的專業技能，具特別是在信息化辦公管理過程中的操作水平問題，導致了會計的工作頻繁的問題。

三、企業會計核算規范、完善措施研究

（一）完善企業會計核算管理制度，強化內外監管

首先，會計專業人士選擇使用，就應該選擇合格的人員，在會計方面的工作相對應的位置，再加上財務狀況評估管理體系，保證了企業級會計人員的能力，以滿足運作需要。這也應該是現代金融理論，基本會計和管理會計知識和會計制度，員工培訓和教育的會計制度關于財務會計法律，法規，提高自己的理論的保護和業務技能，確保會計核算工作能合法合理的行為。此外，企業管理部門應開展的工作適應能力的綜合評估，會計人員，以確保每一個會計人員可以按照崗位能力要求的工作。

（二）引進信息化的管理手段，促進企業會計核算朝著規范化與標準化的方向發展

當前信息技術已逐步引入管理系統，因此，企業會計的工作，同樣要通過信息技術手段，以提高會計核算的工作水平。在具體實施和管理應首先建立起企業與合適的信息化平臺的地位，積極引進和類似的企業會計軟件，根據對會計的工作方法內容的信息系統，企業會計報表的編制等。創新和優化，從而提高了工作效率和工作的會計核算質量。其次，在管理會計信息系統，重點優化流程信息收集核算，確保信息準確，及時，全面的會計標準，提高會計信息質量，加強整體實現會計核算信息化。

（三）提高企業會計核算人員的能力水平

為了引導企業會計核算工作的有序開展，企業應制定會計管理完善的內部會計管理制度，重點應包括財務處理的企業管理制度，內部控制和管理制度，會計信息系統的分析和會計人員管理系統。同時，要加強會計核算工作的監督，為企業，結合本公司的內部審計部門，會計，稅務及企業財務工作的雙重監管之外的其他監管機構。重點通過建立內部會計控制管理體系的內部監督，對開展業務的方式，組織的財務管理審計，外部監督主要是通過外部專業機構定期審核驗證，減少和杜絕一切非法行動，以確保核算效益。通過這些內部和外部的監管措施，以確保信息的真實，準確核算，提高會計規范化水平。

四、結束語

我國的企業起步較晚、發展較快的同時問題也比較多，因此企業建設管理等問題也是我國社會經濟發展的一個重點工作。我國的企業會計核算由于受經濟水平、管理水平、操作水平等多種原因的影響，其規范化工作需要多方面的協助配合。其中，雖企業自身的努力十分關鍵，但國家的引導幫助起著決定性的作用。這不僅需要國家以相關制度為依據建立良好的會計核算模式，還需要加強對企業財務、稅務的管理。對于不合法不正確的會計核算現象要及時指出，并做相應的懲罰，以此來幫助企業規范會計核算工作，保證企業收益，促進市場經濟在良好的軌道上發展。

作者：董玉香 單位：勃利縣倭肯灌區管理站

第二篇

1.企業會計核算存在的問題

1.1會計機構與人員配置不到位

當前，大多數企業在進行會計機構與工作人員的配置時，并沒有依據相關的會計規范制度的要求來配置，多數企業為節省企業的經營成本，對會計機構的設置缺乏專業化與科學化的設置。在進行企業會計部門的員工招聘時，為節省資源，通常會聘用一些兼職人員或者非會計專業人員來執行會計工作，使得會計核算無法確保其準確性與科學性，嚴重影響會計核算的質量。

1.2未按照會計制度建立會計賬冊

當代社會中，大部分企業制定會計賬冊的目的是為了搪塞上級管理機構的審查，而不是是為了推進企業管理的有序開展與進行。與此同時，企業中對于會計科目的設置上也缺乏合理性與規范性，與會計制度的要求嚴重不符。在企業運營的資金收入的管理方面，時常會有虛擬賬目的發生，在此過程中，企業的具體會計工作存在人為操作的情況，這一系列原因導致企業的會計核算工作的難度日益增大。

1.3內部監督機制缺位

在具體的實踐過程中，可以發現企業的內部監督制度缺乏健全性，對于企業的成本預算、固定資金的管理、企業收支審核與財物稽查方面存在諸多不合理之處。與此同時，企業內部監督部門并沒有發揮其監管職能與會計反映職能。在實際工作過程中，一些企業管理者與會計部門工作人員由于受經濟利益的誘導，使得會計工作無法有序進行，嚴重阻礙會計核算所應當對企業財務管理行使的監督職能。

2.企業會計核算規范化管理措施

2.1加強會計機構建設

當前，企業在運營過程中，必須依據相關法規規定，加強會計機構的建設，確保會計機構的設置具有專業性與科學性，并配置具有具有專業性的會計人員，以確保會計機構具體工作的有效踐行。在進行會計部門的員工招聘時，應運用社會公開招聘的方式進行優秀員工的選拔，在此過程中，確保招聘工作的公開性與公正性，避免一些裙帶關系人員的不合理的要求，并且，應杜絕招聘兼職會計人員情況的發生。從而提高會計部門的執行力，確保信息資源的準確性與真實性，推進會計核算工作的進行。

2.2完善企業內部控制制度

完善企業內部控制制度有利于推進企業會計核算工作的有效展開。因此，當前企業應當完善企業的成本預算、內部管理、財務收支審核與稽核等方面工作的制度，以使得企業會計核算工作能夠順利開展。與此同時，企業還應當對企業財務會計制度方面給予足夠的重視，完善會計管理制度、財務審核與處理制度，使得會計人員對自己的工作職責能夠明確，通過完善企業內部控制制度，以期為企業會計核算工作提供制度方面的保證。

2.3加強外部監管，發揮中介機構的監督作用

如上文所述，企業內部控制制度的不完善，使得企業中會計核算的監管職能無法得到有效的執行。所以，在完善企業內部控制制度的同時，應當充分發揮中介機構的監督職能，對企業會計的一些具體事務進行有效監督，從而促進企業會計核算的規范性。對于企業運營過程中，會計管理工作方面常常會出現一些違法現象，對此，應強化企業的管理職能，進行及時的處理與管制，以實現會計核算的規范化。

3.結語

確保企業會計核算工作的規范性有利于推進企業管理工作的進行，通過會計核算的監督職能，可以對企業的運營情況給予客觀而準確的評價，從而使得企業管理者能夠做出正確的企業發展規劃與決策。在具體的工作過程中，應當依據健全的企業財務制度來開展會計核算工作，對當前進行會計核算工作過程中所出現的問題，通過不斷的實踐與探究，來尋求推進企業會計規范化的有效路徑，從而推進企業的發展。

作者：張金棟 單位：中石化勝利石油工程有限公司海外工程管理中心